La Unión de Trabajadores de la Educación de Córdoba (UEPC) rechazó este lunes por la mañana la propuesta del Gobierno de un aumento salarial dado a conocer la semana pasada en el marco de las negociaciones entre las dos partes.
El propio sindicato lo informó en su Twitter , en sintonía con la disconformidad que ya se venía manifestando por gran mayoría de las asambleas departamentales docentes.
@UEPC_oficial:#Ahora La Asamblea Provincial de #UEPC rechazó la propuesta salarial del Gobierno de Córdoba
@gobdecordobamientras continúa el debate para definir acciones #SalariosJustos #DocentesEnLucha
La propuesta, según lo contemplado desde la Provincia, era una suba del 40 por ciento hasta el mes de julio que se iba a pagar en cuatro tramos: 10% en febrero, 8% en marzo, 12% en mayo y 10% en julio.
Además, incluía una “cláusula de garantía” en caso de que la inflación durante los primeros cuatro meses del año era mayor al 30 por ciento, “la diferencia entre el porcentaje de aumento del Índice de Precios al Consumidor (IPC) publicado por la Dirección General de Estadística y Censos de Córdoba y dicho 30%, se sumará automáticamente a los salarios del mes de mayo”.
Se espera que en las próximas horas se defina si habrá paro u otra medida de fuerza.
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